Academische basisschool naar de VS
Van 6 tot 13 april zijn 20 mensen die met en van elkaar
willen leren als Professional Development Schools op studiereis gegaan naar Amerika.
Op schoolbezoek in Amerika
Op de eerste dag in New York hebben we met een groepje de elementary
School of the Blessed Sacrament bezocht. Dit was mijn eerste
ontmoeting met het Amerikaanse onderwijs.
Daardoor alleen al een ‘highlight’. Het ontvangst was zeer
professioneel. Het hoofd van de school, de voorzitter van de
oudercommissie en de “ambassadors” vormden het ontvangstcomité. In
de hoek van de zaal stond koffie, en wat later bleek, een ontbijt
voor ons klaar.
De “ambassadors” waren leerlingen van de twee hoogste groepen (groep
7 en 8). Na het praatje van het hoofd en de voorzitter van de
ouderraad waren de leerlingen aan de beurt. Het gemak en de
volledigheid waarmee zij presenteerden was verbluffend. Deze
leerlingen hebben ons een rondleiding door de school gegeven.
De school heeft een aparte kleine groep met “special needs”
kinderen, waaronder een zwaar autistisch meisje. Deze kinderen
volgen een apart programma waar nodig is, maar daar waar het kan,
volgen ze de reguliere lessen.
We hebben een optreden gezien van een groep kinderen met “special
needs” die workshops djembé hadden gevolgd van een muzikant
(ingehuurd met het geld van de fondsenwerving). Het was prachtig om
te zien hoe deze leerlingen o.l.v. deze professionele, enthousiaste
muzikant kwamen tot een gezamenlijk trommelen.
Anne Overbeek,
Obs de Beijumkorf,
Groningen
Op studiereis naar de V.S.
Mijn bezoek aan de Mt. Carmel- Holy Rosary School vond ik erg
boeiend. Het is een arme school in een erg arme buurt waar alleen
Afro-Amerkaanse en Latino kinderen naar toe gaan. Alle kinderen
komen in uniform naar school en worden extreem kort gehouden. De
kinderen zitten in groep 3 al in rijen achter elkaar en werken de
hele dag voornamelijk alleen.
Er is vrijwel alleen sprake van klassikaal (head-on / directief)
onderwijs. De leerkrachten hebben grote moeite om de kinderen rustig
te houden en tot leren te krijgen. Zodra het pauze is of er een vrij
moment ontstaat, zie je de kinderen losschieten. Heel begrijpelijk
ook in die situatie.
Naast een vol rooster met strakke regels doet deze school wel veel
aan kunstprogramma´s met de kinderen en ook wel wat aan sport. Die
kunstprogramma´s vinden voor een groot deel plaats tijdens de
schooldagen, maar ook na schooltijd komen er kinderen terug om te
zingen, viool te spelen of te dansen. Er is een groot schilder- en
teken- lokaal, een dansstudio en een muzieklokaal.
Kinderen leren zich d.m.v. kunst (muziek, tekenen en schilderen) ook
te uiten.
De directeur stond erg open voor onze inbreng ten aanzien van het
ontwikkelen van de leerkrachten binnen de school. Zo hadden we een
boeiend gesprek over stageplaatsen en het PDS onderwijs. Deze school
heeft geen enkele stagiaire. De directeur heeft al moeite genoeg
leerkrachten binnen boord te houden. Een extra taakverzwaring zoals
zij dat ziet door het ook nog moeten begeleiden van stagiaires wordt
niet als positief ervaren. Winfried (van onze bezoekgroep) heeft
toen een aardig betoog gehouden voor het PDS systeem en gaat haar
daarover mailen.
Toen het over de kwaliteit van de leerkrachten en hun persoonlijke
ontwikkeling ging, heb ik namens de groep onze POP´s uitgelegd en ik
ga een vertaling van het POP-formulier opsturen naar deze directeur.
Zij was daar erg in geïnteresseerd.
Het meest waardevolle dat ik gehaald heb uit de PDS-conferentie was
een lezing door Jo-Anne Mecca, directrice van New Jersey City
University over: ‘Waaraan moet een goede mentor voldoen? Welke
sterke punten, capaciteiten moet hij/ zij hebben?’ (Developing a PDS
Mentor profile).
Ook was de lezing van Ron Siers en Sara Elburn van Salisbury
University over het begeleiden van PDS-studenten erg boeiend.
Hierbij werden heel praktische formulieren gepresenteerd waarop je
als mentor zelf kunt scoren hoe je begeleidt. Ook hadden ze
evaluatie-en praatformulieren voor het werken met PDS-studenten,
deze kan ik zelf gaan gebruiken. De rode draad voor de mentoren was
door alle workshops heen eigenlijk:
Being there is most important!
Ik ben enorm blij en geweldig dankbaar (om maar in de
overdrijvende trap van de Amerikaanse taal te spreken) dat ik mee
mocht met deze PDS-studiereis.
Ik heb erg genoten van de leuke mensen uit Nederland waar ik mee op
reis was.
Beer Baart, leerkracht/mentor op De Tafelronde, Amersfoort
Highlight: Trots zijn op je
school
In New York heb ik samen met enkele collega's een "inclusive
elementary school" bezocht. Catholic school of the Blessed
Sacrament. Ik heb daar gezien dat de school de kinderen betrokken
maakte bij hun eigen proces. Toen wij binnenkwamen werden wij
ontvangen door de principal, the principal of the parent-board, maar
ook door vijf leerlingen, die hun wedervaren aan ons vertelden
tijdens een introductiekennismaking. De principal liet de kinderen
over hun onderwijs vertellen. Dat konden zij heel duidelijk. Elke
leerling nam uiteindelijk een van ons mee voor een tour door de
school. Mijn guide, Kenia genaamd, wist erg veel te vertellen over
de inhoud en vorm van de school en was duidelijk trots op haar
school. Ik vond het aangenaam om door een betrokken leerling
begeleid te worden. Een vondst, iets waar ik zeker over na ga denken
binnen mijn eigen school.
Een ander highlight was dat wij bij binnenkomst vioolmuziek
hoorden. Alle kinderen kregen daar vioolles. Dit omdat men daar
vindt dat leren meer omvat dan alleen de ogen en de oren. Zouden ze
in Amerika meervoudig intelligent zijn? Ook konden wij nog genieten
van een optreden van de special needs children die een
muziekuitvoering gaven. Vertederend en knap, wat die presteerden.
Be proud of your school! Als we dat binnen ons onderwijs weten te
bereiken dan wordt ‘teaching and learning’ een nog mooier proces.
Gert de Wit, directeur KBS de Kubus, Amersfoort
Een bruisende studiereis
De dampende putdeksels uit New York geven het beste beeld van de
‘opbrengst’ die deze bijzondere studiereis mij heeft opgeleverd.
Tijdens deze reis is er bij mij vooral veel gaan borrelen en
bruisen. Door met een boeiende mix van mensen uit de breedte van het
onderwijsveld (mentoren, coördinatoren , directeuren,
bovenschoolsmanager, lector, opleiders) samen scholen te bezoeken en
de PDS-conferentie bij te wonen, konden de Amerikaanse voorbeelden
meteen aan de Nederlandse situatie worden gespiegeld. Niet om er
meteen een oplossing of het goede voorbeeld te vinden, maar meer om
mogelijkheden te verkennen. Een voorbeeld hierbij was de wijze
waarop er vorm was gegeven aan ‘inclusief onderwijs’ op de School of
the Blessed Sacrament. Ook de concepten (m.b.t. vormen van
partnership tussen basisscholen en opleiding, maar ook m.b.t. het
doen van praktijk(actie)onderzoek) hebben we geprobeerd te vertalen
naar de Nederlandse situatie om daar verder invulling aan te geven.
Hetverkennen gaat door... Binnenkort ga ik in Groningen bij
reisgenoten langs om te zien en horen hoe mentoren daar zelf bij het
doen van onderzoek op de Academische Basisscholen zijn betrokken.
Dus ja, ook in Nederland kunnen we nog veel van en met elkaar leren!
N.b. Andere echte ‘HIGH’-‘LIGHTS’
waren natuurlijk het uitzicht op de Empire Statebuilding en de
‘wandeling by night’ over de verlichte Brooklyn Bridge. Ja, zelfs
daar werd kennis gedeeld!
Simone de Koning, Lid kenniskring Hogeschool Domstad
|
|
|